7 月 10 日，我院成功舉辦柔性引進人才學術(shù)交流會。本次會議以 “柔性聚智 賦能發(fā)展” 為主題，通過線下+線上的形式，匯聚多位國內(nèi)外頂尖專家與院內(nèi)骨干力量，通過思想碰撞與成果共享，為醫(yī)院學科高質(zhì)量發(fā)展注入新動能。

會上，葉金林院長在致辭時表示，柔性引進人才是醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的重要支撐。醫(yī)院將始終秉持“尊才、愛才、惜才、用才”理念，全力為柔性引進人才創(chuàng)造良好的工作條件，以完善的政策體系，保障合作高效推進，共同打造合作共贏的嶄新篇章。

在學術(shù)分享環(huán)節(jié)，加拿大健康科學院院士李新民教授，以及孫鋒青、張金三等十六位教授依次登臺，圍繞各自研究領(lǐng)域的前沿技術(shù)、創(chuàng)新理念及實踐成果展開深入分享。從跨學科研究突破到臨床技術(shù)革新，專家們的講解為醫(yī)院學科發(fā)展提供了多元視角與寶貴借鑒。

隨后，各對接學科詳細介紹了柔性人才團隊的合作成效。依托專家“智囊團”，醫(yī)院在科研項目申報、新技術(shù)應(yīng)用及人才梯隊建設(shè)等方面進展明顯，學科綜合實力持續(xù)攀升。

此外，李新民院士就《人工智能時代的心理精神健康》為題開展專題講座，系統(tǒng)闡釋人工智能在精神疾病診斷、治療與監(jiān)測中的前沿應(yīng)用，深入探討了人工智能技術(shù)與心理精神健康領(lǐng)域的交叉融合，為與會人員帶來兼具前瞻性與實用性的學術(shù)指導(dǎo)。

陳成水書記指出，柔性引才是醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的戰(zhàn)略支點。醫(yī)院將構(gòu)建“黨委統(tǒng)領(lǐng)、學科主攻、精準對接”的合作新格局，通過優(yōu)化頂層設(shè)計、壓實學科責任、聚焦精準對接，打通對接梗阻，推動柔性引才與學科建設(shè)深度融合，以釘釘子精神確保各項合作走深走實。

此次交流會的成功舉辦，不僅強化了醫(yī)院與柔性引進人才的緊密聯(lián)系，更彰顯了醫(yī)院建設(shè) “省際邊界醫(yī)療高地” 的堅定決心。未來，我院將持續(xù)深化 “人才興院” 戰(zhàn)略，吸引更多優(yōu)秀人才加盟，為區(qū)域醫(yī)療服務(wù)能力提升注入源源不斷的動力。